Tredje generation overtager ledelsen af Mekoprint

Mekoprint-koncernen gennemfører 1. marts generationsskifte i ledelsen. Den 39-årige Anders Kold afløser som administrerende direktør sin far, Esben Kold, der har stået i spidsen for virksomheden siden han som 30-årig i 1973 efterfulgte sin far, Erland Kold, der grundlagde virksomheden i 1954.
Anders Kold er cand.merc. i strategi, organisation og ledelse fra CBS i 2001 og var i syv år ansat i IBM Danmark med ansvar for bl.a. udvikling af nye forretningsområder. Herefter etablerede han konsulentvirksomheden Avento A/S med speciale i strategi og strategieksekvering, som netop er blevet solgt til Deloitte. Anders Kold har været bestyrelsesmedlem i Mekoprint koncernen siden 2008 og næstformand siden september 2013.
Esben Kold, uddannet kemiingeniør og HD i organisation, har stået i spidsen for Mekoprint i 42 år, og når han forlader posten som koncernens administrerende direktør, fortsætter han som direktør for Mekoprint Mechanics divisionen i Aalborg Øst med 75 medarbejdere.
Mekoprint koncernen består af driftsselskabet Mekoprint A/S og Mekoprint Ejendomme A/S og beskæftiger 240 medarbejdere. Koncernen realiserede i regnskabsåret 2013/2014 et overskud på 22,6 mio. kr. efter skat mod 6,3 mio. kr. det foregående år. Omsætningen steg med 10 % til 277 mio.kr., og egenkapitalen er på 170 mio. kr.
Ud over de fire fabrikker, hvoraf de tre er i Støvring, har Mekoprint A/S produktion i Tjekkiet og Polen og et handelsselskab i Hongkong.